Les grilles de salaires minima conventionnels des assistants maternels et salariés du particulier employeur sont revues à la hausse à compter du 1er avril 2023. Cette revalorisation, liée à l'inflation et à l'augmentation du Smic en janvier 2023, est actée par deux avenants à la convention collective nationale (CCN) des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile du 15 mars 2021 - lesquels viennent d'être étendus, par un arrêté du 21 février 2023.
Le salaire horaire brut d'un assistant maternel est ainsi fixé à 3,26 € (contre 3,20 € jusqu'à présent), par l'avenant n° 4 du 8 décembre 2022 à l'annexe 5 relative aux salaires minima conventionnels. Il est porté à 3,39 € pour les professionnels détenant le titre d'assistant maternel - garde d'enfants (au lieu de 3,33 €).
Par ailleurs, l'arrêté étend l'avenant n° 4 du 8 décembre 2022 à l'annexe 6 relative aux salaires minima conventionnels des salariés du particulier employeur. Celui-ci revalorise la grille des salaires minima qui leur sont applicables. Ainsi, le salaire horaire brut correspondant au niveau I est fixé à 11,36 €, contre 11,18 € actuellement.
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